中小学马上就要开学了，又将有一批新教师踏上工作岗位。连日来，文登区教育局举办新上岗教师规范化培训，提高他们的思想道德修养和从事教学实践的工作能力，帮助他们尽快适应教育工作。
这次新岗培训为期6天，采取集中辅导、听名师、名班主任报告等方式，组织通识和学科培训、青年教师经验交流、学校领导专题讲座以及新岗教师演讲、教研员点评等活动，培养新上岗教师热爱教育事业思想意识和“教书育人，为人师表”的责任感。
新上岗教师刘婉鸣说，相信通过教育局这几天组织的培训，他们一定能够在未来的工作岗位上把学到的知识学以致用，应用到工作实际中。
区教育局在这次培训的内容上也做了细化，有很强的操作性和针对性。具体内容分为四大方面18个要点，主要包括教师备课、上课、设计作业、编制试卷、评价学生、教研活动、学生访谈等方面。
区教育局教研培训中心师训处副主任于文斌说，他们为每位新上岗教师配备一名基地学校的导师，每周有一天的时间新岗教师在基地学校跟随导师学习，并且参加基地学校当天的所有活动。导师也根据实际工作需要，到新上岗教师的工作单位进行指导。
为让培训卓有成效，区教育局制定了一系列的考核制度，参加培训的老师通过考核后才能注册为中小学、幼儿园教师，不合格者不得聘为文登中小学、幼儿园教师。
希望这些新上岗教师顺利通过考核，在即将迎来的教学生涯中展现才华、贡献力量，培训出更多的优秀人才。
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